revista-coaching-brasil-logo-1 icon-bloqueado icon-busca icon-edicoes icon-login arrow-down-sign-to-navigate

Edição #80 - Janeiro 2020

Localize rapidamente o conteúdo desejado

Networking – as surpresas trazidas pela ciência

Apresentado no Converge por Sally Colella

Nestes quase 10 anos de trabalho como coach de executivos e de profissionais que buscam construir sua identidade na carreira e ou fortalecer competências, constatei que uma das habilidades menos desenvolvidas é a construção e manutenção da rede de relacionamentos. O discurso sobre a importância do tão comentado networking como recurso estratégico para o desenvolvimento profissional é uma tônica vigente em rodas de conversa e um tema trazido como desafiante nas sessões de coaching.

Em minha atividade profissional como professora, coach e estudiosa de temas ligados ao protagonismo na gestão da carreira, tenho instigado clientes e alunos a avaliarem o seu networking. A realidade tem me impressionado. O aprofundamento do tema junto a clientes, alunos e pares, traz para grande parte deles, a consciência de uma prática que revela uma dedicação frágil à esta questão por falta de tempo ou, mesmo os que que dizem dedicar-se à gestão do seu networking constatam uma visão restrita e menos estratégica. Como podem muitos profissionais dedicarem-se de maneira tão intensa às suas atividades no trabalho, dentro das empresas, mais precisamente dentro das suas próprias áreas de trabalho sem perceber que vivem em um “mundo restrito” no qual paredes invisíveis os enclausuram? Sem perceber restringem possibilidades para novas conexões, ideias e alternativas, principalmente, diante de momentos cruciais em suas carreiras. Diante de convites para novos desafios em áreas de menor domínio ou em situações de alto stress, como nos desligamentos, os profissionais assustam-se e ao pensar em alternativas, descobrem-se restritos a uma comunidade composta por “iguais”. Estes, por mais bem-intencionados que sejam, encontram-se presos à mesma realidade e visão pouco podendo contribuir.

Os frequentes diálogos sobre os desafios ligados ao tema networking levaram-me a escolher, dentre tantas sessões simultâneas no Converge 2019 a palestra de Sally Colella: “Surprising Insights from the Science of networking”.

A abordagem de Colella foi para mim uma bela surpresa. Ela apresentou o tema com uma visão ampliada, desmistificando com dados de pesquisas algumas crenças vigentes. Dentre elas, levou a plateia a perceber a importância de se construir uma rede com diversidade de perfis. Colella conduziu um exercício simples e poderoso. Nos pediu que listássemos os nomes das pessoas mais significativas da nossa rede de relacionamentos. A seguir pediu que escrevêssemos na frente de cada nome, as contribuições que estas pessoas nos oferecem, ou seja, qual o valor que estas pessoas agregavam em nossos contatos. Recomendo, que você leitor, antes de prosseguir, faça este exercício. Não tenho dúvidas de que a continuidade da leitura, ao experimentar antes esta atividade lhe permitirá uma compreensão mais acurada da sua prática relativa ao tema networking.

Para ler este artigo completo...
é necessário, pelo menos, criar seu conta gratuita.
Faça seu login Crie sua conta gratuita ou Veja as vantagens de ser Premium
Gostou deste artigo? Confira estes da mesma coluna:

Diversidade começa com D de Diálogo: o poder de uma boa conversa

“Sendo o amor a emoção que funda a origem do humano, e sendo o prazer do conversar nossa característica, resulta que tanto nosso bem estar como nosso sofrimento dependem do nosso conversar” Maturana Diálogo, conversa e comunicação. Três palavras-chave quando pensamos em diversidade. Diversidade, Equidade e Inclusão é o tema da revista. É parte do que nós... leia mais

13 minutos

Inteligência Artificial: Transformando Growth e Recursos Humanos nas Empresas

A Inteligência Artificial (IA) tem se tornado uma ferramenta essencial no mundo corporativo, revolucionando diversas áreas, incluindo recursos humanos (RH). Neste artigo, exploraremos como a IA está sendo utilizada para impulsionar o crescimento das empresas e otimizar processos de RH, com um foco especial no que fazemos aqui no iFood Benefícios. Além disso, discutiremos os principais... leia mais

9 minutos

Geração VV

Quando fui convidada para escrever este artigo, precisei me despir das ideias pré-concebidas que se constroem naturalmente de uma geração para a outra. Sou de uma geração que subia em árvores, fazia pesquisas de escola na Barsa, me perdia no trânsito procurando me localizar, fazia trabalhos de escola em folha de papel almaço, gravava minha playlist em fita k7, brincava de esconde-esconde... leia mais

7 minutos

Qual o impacto do Coaching profissional no Brasil nos últimos 20 anos?

Evento da ICW 2024 (International Coach Week) organizado e patrocinado pela Escola de Coaches reuniu Maria Angélica Carneiro, MCC e examinadora de Coaches em língua portuguesa para ICF Global e Jorge Dornelles de Oliveira MCC e ex-presidente da ICF Brasil. Ambos, fundadores da Escola de Coaches, assim como outros três convidados especiais, que além de atuarem como Coaches, contratam Coaches,... leia mais

10 minutos

Liderança e as IDGs, uma abordagem a partir da sala de aula

IDGs como bússola na aprendizagem em uma disciplina sobre liderança. "Liderança na era digital vai além de gerenciar tarefas e alcançar metas. É sobre criar um ambiente inclusivo, equitativo e sustentável, onde a saúde mental e o bem-estar dos colaboradores são prioritários. É sobre inspirar, engajar e adaptar-se às novas gerações que ingressam no mercado de trabalho com novas... leia mais

10 minutos
O melhor conteúdo sobre Coaching em língua Portuguesa
a um clique do seu cerébro
Seja Premium